DSN : le grand bond qui effraie les petites entreprises

+ VIDEO. La déclaration sociale nominative est généralisée au mois de janvier.L’Ordre des experts-comptables a réclamé à Bercy son « aménagement ». Bientôt le grand saut. Au 1er janvier, toutes les entreprises privée

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Un certaine précipitation et un certain cafouillage !!…

[Vidéo] Tout savoir sur les représentants du personnel en moins de 3 minutes

Cette vidéo aborde toutes les problématiques liées aux représentants du personnel. Concrètement, elle présente les différentes instances représentatives du personnel, leurs missions et leur fonctionnement.

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Excellente présentation sur un sujet souvent « chaud » et « confus » pour un chef d’entreprise TPE-PME. Une vidéo courte, claire, agréable, pédagogique et neutre. Je recommande !

Lufthansa et les pilotes acceptent une médiation

Allemagne. Le conflit salarial entre la compagnie aérienne et ses employés va peut-être trouver son épilogue en janvier 2017.

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Allemagne. Lufhansa. Le conflit qui dure depuis 2014 entre pilotes et direction rentre dans une nouvelle phase : la médiation. A noter que le nom du médiateur n’a pas été communiqué…Discrétion, confidentialité semblent ici faire partie d’une « vraie » médiation.

Que faut-il pour satisfaire un pro de l’IT ? Un salaire satisfaisant, entre autres

Une étude auprès de salariés de l’IT conduite par ChooseYourBoss rappelle combien reste névralgique le salaire dans la satisfaction vis-à-vi

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L’article souligne plusieurs points clés de l’étude. Management et reconnaissance plombe l’ambiance. Il fait meilleur vivre en TPE et en province. Une mobilité forte : « 74% des profils IT sont attentifs aux opportunités et/ou en recherche active – Vs. 55% pour l’ensemble des cadres »

Comment gérer efficacement (et rapidement) les négociations annuelles obligatoires ?

Les entreprises, comptant au moins un délégué syndical, ont l’obligation d’organiser chaque année une négociation annuelle sur des thèmes spécifiques. Afin de respecter le processus de négociation, voici comment organiser efficacement les négociations annuelles obligatoires (NAO).

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« Négociation obligatoire »…Quelle curieuse association de mots ! Pour moi un rdv peut être obligatoire, mais une négociation …??! Cela dit, la procédure légale étant obligatoire, autant savoir de quoi il s’agit.